Обратите внимание: материал опубликован более чем четыре года назад

За работу в период ЧС министерства щедро доплачивают9

Короткая ссылка

За работу в период ЧС министерства щедро доплачивают

Как сообщает передача De facto Латвийского телевидения (LTV), доплату за работу в условиях чрезвычайной ситуации получают многие сотрудники системы государственного управления Латвии. Чаще всего надбавка достается персоналу среднего звена, но в отдельных организациях премируют только руководство, например, в Центре государственного языка.

В Министерстве иностранных дел (МИД) доплату получили 126 сотрудников, в среднем — 25% от оклада или по 349 евро (брутто), в Министерстве здравоохранения — 19 человек, в среднем по 20-30% или по 452 евро, в Министерстве внутренних дел — только двое, по 30%, в Министерстве культуры — 11 сотрудников, в среднем по 30%.

 

В Министерстве благосостояния доплату получили 20 человек, а с учетом подведомственных организаций — 76, средняя надбавка — 251 евро, в Министерстве юстиции — 9 сотрудников, в подведомственных учреждениях — еще 7, средняя доплата — 30%, в Государственной канцелярии — 7 человек, в среднем по 30%-50%.

 

В МИДе пояснили, что возрос объем работы из-за репатриантов. Если ранее Консульский отдел в год получал около 3500 звонков, теперь такое количество сразу после закрытия границ пришлось обработать за сутки.

 

Одновременно в Государственной пожарное-спасательной службе (ГПСС) премировали ряд высокопоставленных сотрудников, которые участвовали в заседании различных кризисных структур как на уровне государства, так и на европейском уровне. Доплаты в среднем составили 30%.

 

Министерство обороны не планирует выплачивать премии сотрудникам, хотя они участвуют в кризисных закупках, а земессарги помогают пограничникам.

 

В Министерстве финансов также не планируют доплачивать сотрудникам, а в Службе госдоходов (СГД, VID) решили выделить надбавку 32 сотрудникам, в том числе трем руководителям, в среднем по 13%-54% от месячного оклада. На эти цели в апреле выделено 18 570 евро.

 

В Министерстве сообщения на сверхурочную работу наградили 16 человек (5 руководителей и 11 специалистов), работа которых, например, была связана с организацией специальных рейсов.

 

Министерство образования и науки за сверхурочную работу доплатило 32 сотрудникам, в среднем по 30%.

 

Надбавку также получили 20 сотрудников Государственных центров социальной опеки — в среднем по 5%-20%.

 

В Министерстве юстиции премировали только 9 руководителей, всем выплатили по 30%.

 

Надбавку в 30% также получили директор и четыре руководителя Центра госязыка за удаленную работу, полную переориентацию надзора за соблюдением законов, возросший объем переводов и разъясненную работу.