Новые специалисты в стоматологической поликлинике: первые итоги работы

Короткая ссылка

В Даугавпилсской стоматологической поликлинике в сентябре приступили к работе два молодых специалиста, получивших образование благодаря программе самоуправления по поддержке молодых врачей.

Уже одно это за несколько месяцев позволило сократить очереди, обеспечив доступ к услугам самым маленьким пациентам, которым раньше порой приходилось годами ждать лечения, сообщается на портале самоуправления.

 

Решая проблему нехватки детских стоматологов, в 2019 году стартовала муниципальная программа поддержки, участникам которой, будущим специалистам-стоматологам, оплачивается обучение, при этом они обязуются проработать в Даугавпилсской стоматологической поликлинике не менее 10 лет после успешного завершения учебы, уделяя лечению маленьких пациентов не менее половины своего рабочего времени.

 

Всего за эти годы муниципальную стипендию получили 12 будущих стоматологов, и опыт первых выпускников показывает: программа работает успешно и в долгосрочной перспективе поможет не только предотвратить нехватку врачей, но и будет способствовать профессиональному развитию специалистов Стоматологической поликлиники.

 

 

«Благодаря этой программе дети возвращаются в наш город, в свои дома, где они будут работать в будущем. Работая в Стоматологической поликлинике, молодые специалисты также обучают старших коллег, знакомят с новыми методами и технологиями. Ежедневно мы общаемся с ними и обсуждаем, как улучшить условия труда, техническую поддержку и общение с детьми и их родителями, а сейчас самоуправление реализует разовую программу, которая позволит существенно восстановить мощность поликлиники в течение ближайших трех-семи лет, чтобы стоматология в нашем городе, особенно для маленьких детей, была эффективной и доступной», - отметил мэр города Андрей Элксниньш.

 

Председатель комитета по вопросам образования и культуры Ливия Янковска добавила: «Я считаю, что Даугавпилсское самоуправление много лет назад приняло правильное решение, что специалистов следует готовить самостоятельно. По первым оценкам, за последние пару месяцев, с тех пор как у нас работают два новых стоматолога, очередь сократилась на 200 человек, и это существенно. Эта программа будет продолжаться, и уже летом 2025 года к работе приступят 4 или 5 новых специалистов, и, если 7 новых стоматологов начнут работать, это не только уменьшит очереди, но и позволит нашей Стоматологической поликлинике продолжить внедрение новых методов и использование новых материалов».

 

Молодые специалисты отмечают, что такая муниципальная поддержка играет действительно важную роль, ведь стоимость обучения достаточно высока, а программа дает возможность получить образование даже тем, кто имеет большое желание и интерес к профессии, но не имеет финансовые ресурсы. Перспектива возвращения в родной город тоже радует и вдохновляет работать с полной отдачей и развиваться профессионально.

 

В целом в бюджете Даугавпилсского самоуправления в период с 2020 по 2029 год на привлечение новых стоматологов выделено 493 000 евро. Параллельно продолжается стартовавшая в этом году программа поддержки других специалистов медицинской сферы и программа стипендий для будущих преподавателей точных наук.