Обратите внимание: материал опубликован более чем восемь лет назад

Rīgas siltums уволит 230 работников весной 2018 года

Rīgas siltums уволит 230 работников весной 2018 года
Планируемое увольнение 230 работников отопительной компании Rīgas siltums в связи с прекращением сотрудничества с Rīgas namu pārvaldnieks (RNP) может произойти в марте или апреле, сообщила глава отдела по отношениям с общественностью Rīgas siltums Агнете Бушта.

Компания договорилась с RNP о том, что увольнение произойдет в конце отопительного сезона, чтобы оно было "менее болезненным для всех задействованных сторон". "Мы хотим, чтобы в середине отопительного сезона не пострадали жители, а новому партнеру предприятия RNP было бы легче постепенно перенимать выполнение обязанностей не в то время, когда обслуживание теплосетей является актуальной проблемой", - пояснила Бушта.

 

Она подтвердила, что Rīgas siltums по-прежнему обещает своим работникам помощь в поиске новых рабочих мест. Многие предприятия уже проявили интерес к приему на работу слесарей и сантехников Rīgas siltums. Бушта отметила, что пока конкретные действия в связи с перенаправлением работников не проводились, и этот вопрос будет решаться весной.

 

Как уже сообщалось, теплотехников придется уволить, так как Rīgas siltums больше не будет обслуживать теплосети крупнейшего в столице домоуправления Rīgas namu pārvaldnieks. По результатам конкурса эти функции перешли к посреднику — предприятию Siltumserviss Rīga.

 

Rīgas siltums продолжит поставлять тепло домам Rīgas namu pārvaldnieks, но больше не будет обслуживать внутренние системы отопления, что делало по решению Рижской думы с 1996 года.

 

Rīgas siltums обжаловало решение Rīgas namu pārvaldnieks в Бюро по надзору за закупками, и в настоящее время процесс продолжается в Административном районном суде. Конкурс на обслуживание теплосетей Rīgas namu pārvaldnieks проводился согласно рекомендациям Государственного контроля после ревизии на предприятии, и предложения Siltumserviss Rīga были признаны экономически более выгодными.